写于 2017-04-05 05:05:16| 新宝2网站| 新宝2网站

“欧共体立法是现代世界发展的一个重大的响应,以满足员工的强烈愿望,所有那些和所有那些谁是找工作,”让 - 克洛德·莱福特代表说共产党代表

他补充说:“尽管什么委员会在布鲁塞尔有很多工作要做,以证明其对就业,以及其他行动的有效性

”他继续参考BVA根据CFDT的要求进行的调查

由此可见79%的法国人认为减少工作时间对生活质量是一件好事

三分之二的人认为就业创造和工作条件相同

让 - 克洛德·莱福特继续说道:“谈判已经开始了一些,他们表现出紧张的比赛,一决高下,致力在许多情况下,雇员和雇主之间的公司

”然后,他回到了美好的一年在亚眠的例子,已经马克西姆·格雷梅斯多次提到(有关文本组主要发言人,他从昨天波旁宫缺席,悲伤来袭,我们知道了):“1992年工作时间削减协议会39小时工作周提高到36小时在1996年6月缺乏对管理层作出的承诺49新兵在1997年3月,在.. -ci报价从连续四支队伍返回到39小时,每周七天进行中的年度小时的情况下,每每周35小时的平均水平

这项工作的组织领导管理考虑裁员%的经济“

对于共产主义的副手,“这个例子,等等,表明公司管理层的意愿,其中包括大集团,在此之际,放弃他们所谓的劳动力成本和创作工作“

Jean-Claude Lefort回顾了他的小组在四个月的审议过程中对文本起草的贡献

他总结说:“这法律是去35小时这是一个显著的承诺,一个支点,以减少枯燥和创造就业机会,我们会朝这个方向去尽可能的员工是一个重要的步骤.. “打成一片,并在其面临的那些大企业的需求被听到

这将是大会要警惕在本月监测的有效执行这一法律构成了真正的社会问题

共产主义小组确认其积极投票